Screening Tools

Die Screening Tools messen die Screening Dimensionen Präferenzen, Kompetenzen und Haltung in den Entwicklungsfeldern: Gesundheitsbewusstsein, Wirksamkeit, Führung und Organisationskultur.

dynamic health evaluation (dhe21) misst Kriterien zum Gesundheitsbewusstsein.
Dazu gehören:

• Stressbalance
• Life-Work-Domain
• Selbstkompetenz.

dynamic, healthy leadership evaluation (dhle21) misst Kriterien zur Gesundheitsbewussten Führung.
Dazu gehören:

• Gesundheitsfördernde Führungskompetenz
• Resilienz und Stressmanagement
• Sinnorientiertes Handlungsbewusstsein.

dynamic effectiveness evaluation (dee21) misst Kriterien zur Wirksamkeit.
Dazu gehören:

• Verantwortungsbewusstsein
• Zukunftsgestaltung
• Kooperation.

dynamic leadership evaluation (dle21) misst Kriterien zur Führung.
Dazu gehören:

• Führungskompetenz
• Entscheidungsverantwortung
• Motivation.

dynamic organizational evaluation (doe21) misst Kriterien zur Organisationskultur.
Dazu gehören:

• Teamgeist
• Wertefokus
• Interkulturelle Handlungskompetenz.